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一、企業基本情況

中文名稱：華遠陸港網絡貨運（山西）有限公司

英文名稱Huayuan Land Port Network Freight (Shanxi) Co., Ltd. 

法定代表人：沈宇飛

股東名稱：華遠國際陸港集團有限公司

注冊地址：山西綜改示范區太原學府園區南中環街529號B座17層1704-07A室

辦公地址及郵政編碼：山西綜改示范區太原學府園區南中環街529號B座17層1704-07A室   030006

簡介：

華遠陸港網絡貨運（山西）有限公司注冊成立于2020年9月，注冊資本1億元，是華遠國際陸港集團打造“九大產業板塊”的重要支撐，也是集團大力發展數字經濟、蹚新路、培育陸港新業態的重要舉措。

公司緊抓山西高質量轉型發展機遇，深入貫徹集團“155689”發展戰略，積極推進“12345”發展戰略。按照“環節最少、成本最低、效率最高、服務最優”要求，開發了“陸港通”和“陸港運”多式聯運平臺，實現了“自主匹配、線上成交、線路籌劃、軌跡定位、實時支付”五大功能，可為平臺用戶提供汽車融資租賃、保險、供應鏈金融、汽車后市場等增值服務。鞏固提升公司多式聯運、無船承運等核心技術優勢，加快數智化轉型升級，最終實現物流全產業高度融合的“一鍵服務、一票送達、一箱到底、一碼溯源”的集裝箱多式聯運服務模式。

公司始終踐行“打造華遠陸港集團多式聯運板塊核心力量”的使命，立足“供應鏈+物流+金融+增值服務”一體化服務模式，構建網絡貨運+多式聯運+汽車后服務”聯運生態圈集群，推動建鏈、補鏈、延鏈、強鏈，致力于成為國內領先的多式聯運綜合運營服務商。

二、主要財務數據、財務指標

2021年，公司實現營業總收入42.39億元，實現利潤總額1849.43萬元，實現凈利潤1427.78萬元，實現經濟增加值1193.89萬元。

截至2021年末，公司資產3.31億元，負債2.11億元，所有者權益1.20億元。

截至2021年末，公司其他重要財務數據有：應收賬款2529.01萬元，應付賬款1367.83萬元，固定資產凈值106.80萬元，應交稅費16513.08萬元，銷售費用1774.31萬元，管理費用889.71萬元，財務費用－74.64萬元。

資產負債率63.75%，凈資產收益率20.37%，總資產報酬率10.39%，總資產周轉率23.82%。

三、公司薪酬情況

（一）企業董監事、高級管理人員薪酬情況

（二）員工薪酬情況

根據公司薪酬管理制度，2021年在崗員工稅后工資總額416.43萬元，在崗員工年人均稅后工資4.48萬元。

四、董事會重大事項

2021年度，公司董事會嚴格履行《公司法》《公司章程》和《公司董事會議事規則》等相關規定，全年共召開15次董事會會議，審議通過了48個決策事項。

（一）重大經營決策

1.審議關于華拓（舟山）能源有限公司業務合作等事宜

2.關于審議公司人員薪酬管理方案（試行）及勞務外包人員薪酬管理方案（試行）的事宜

3.關于審議設立駐外辦事處的事宜

4.關于審議與順豐集團旗下相關公司開展整車承運業務合作的事宜

5.關于審議對《華遠陸港網絡貨運（山西）有限公司章程》中相關條款修正的事宜

6.關于審議增加順豐整車承運業務平臺授信額度的事宜

7.關于審議與神華國華孟津發電有限責任公司合作開展公鐵聯運及供應鏈金融業務事宜

8.關于審議籌備運營華遠國際陸港聯運生態數字產業園項目運營的事宜、關于審議增設內部機構的事宜

9.關于審議第二次對《公司章程》中相關條款修正的事宜

10.關于審議開展網絡貨運生態鏈智慧平臺研發項目的事宜

11.關于審議組建華遠陸港網絡貨運（山西）有限公司智鏈運營分公司的事宜

12.關于審議成立華遠陸港網絡貨運（山西）有限公司冷鏈運營分公司的事宜

13.關于審議與中物金象醫藥物流有限公司合作額度提升的事宜

14.關于審議公司開展創新型貿易業務的事宜

（二）重大項目投資

關于審議與聚鑫物云合資組建新公司的事宜

（三）大額資金運作

1.關于審議向華遠陸港物云聯運科技（山西）有限公司撥付500萬元資本金的事宜

2.關于審議公司啟動融資的事宜

（四）重大產權變動

2021年度，公司未發生重大產權變動。

（五）重大改制改組情況

2021年度，公司未發生重大改制改組情況

（六）重大突發事件、熱點事件

2021年度，公司未發生重大突發事件、熱點事件

（七）重大不良資產處置、核銷

2021年度，公司未發生重大不良資產處置、核銷事項。

（八）重大未決訴訟

2021年度，公司未發生重大未決訴訟。

（九）利潤分配

2021年度，公司未進行利潤分配。

（十）金融衍生業務等

2021年度，公司未發生金融衍生業務。

五、2021年度財務預算執行情況

2021年，公司營業總收入完成年度預算指標的84.78%；利潤總額完成年度預算指標的184.94%；經濟增加值完成年度預算指標的298.47%。

六、企業履行社會責任情況

（一）經濟責任

1、經營指標圓滿完成

負重篤定前行，以跳起來摘桃子的精神，提前完成全年指標任務，榮獲集團2021年先進單位。實現營業收入42.39億元，完成年度目標50億元的85%；利潤總額1849萬元，超出考核指標85個百分點；經濟增加值1194萬元，超額完成年度目標400萬元的2倍；經營性現金凈流量實現2858萬元，完成考核指標的277%；資產負債率63.82%，超出考核指標1.18個百分點。12項主要指標均達到行業優秀值，達到“發展線”。

2、綜合實力不斷提升

2021年，“陸港通”“陸港運”平臺累計簽約企業1400家，注冊司機54萬名，注冊車輛48萬輛，累計實現營收51.85億元，業務覆蓋國內30個省、自治區、直轄市。先后取得了無船承運牌照、國際貨運代理資質、海關進出口備案，成為了省道路運輸協會貨運物流工作委員會副主任單位和省服務貿易國際物流行業協會副會長單位，高標準亮相了2021年中國國際服務貿易會展覽，成為了國家4A級物流企業，“陸港通”平臺入選了“2021中國智慧物流優秀案例”，綜合實力名列全省前三。

3、發展活力充分迸發

構建了公鐵聯運+網絡貨運的雙輪驅動模式，2021年公司業務復合增長率達到49.39%，物云聯運子公司運營4個月實現營收2億元，達到規上企業入統標準。創新業務事業部契約化管理試點成效初顯，團隊全年實現經營利潤550萬元。大力推進全員營銷策略，非業務人員貢獻達到19.44億元（占比45.86%）。聯運生態數字產業園獲批啟動，山西立創公司成功劃轉，轉型國際業務板塊，公司二子二分一園區的戰略業務單元（SBU）搭建完成，蓄勢發力。

（二）安全責任

全面落實安全生產主體責任。堅持履行《安全生產法》、《職業病防治法》等法律法規的職責，牢固樹立紅線意識、堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，夯實安全基礎，落實防范措施，全面履行安全生產主體責任。

（三）企業責任

（1）員工情況

2021年年末員工總數91人。

（2）培訓與成長

2021年度，培訓960余人次，110人次考取了物流師、人力資源管理師、網絡與信息安全管理員、電子商務師、國際貨運代理資格證。

（3）納稅情況

2021年度應交稅費總額419,315,261.76元，實繳稅費256,178,649.34元。

七、大額度資金運作

2021年投資500萬元成立華遠陸港物云聯運科技（山西）有限公司（現更名為華遠陸港多式聯運科技（山西）有限公司）。華遠陸港多式聯運科技（山西）有限公司成立于2021年5月24日，注冊資本金為3000萬元，2021年度實繳金額為1000萬元，我公司股權比例為50%，為國有控股股東。

八、職工權益保障情況

（一）全年勞動合同簽訂數

2021年度，勞動合同簽訂數91人，實現應簽盡簽。

（二）人才培訓計劃及落實情況

聚焦公司主業目錄，優化完善了年度人才培訓計劃，采用內部培訓、外聘講師的方式開展。6月17至19日，聯合華遠資本舉辦了“學黨史”培訓班（培訓涵蓋十九屆五中全會精神的宣講與解讀、十四五規劃、警示教育、國企改革三年行動方案、規范貿易行為制度及案例分析等內容）。7月26日，邀請消防隊對公司員工進行消防知識培訓。8月30日，邀請稅友公司專家舉辦“財稅防火墻”專題培訓。9月29日，邀請山西省人民醫院主治醫生舉辦“職業病防治”專題講座。10月28日，邀請省商務廳有關領導詳細解讀國際貨代相關知識及政策。全面完集團下達的2021年度職業技能提升培訓任務，培訓合格率100%，進一步提高了在崗員工的崗位技能和綜合素質。

（三）企業安全生產措施

一是建立健全安全生產管理體系。堅持實行“一崗雙責”制度，層層簽訂安全責任書，把安全責任壓實到崗位、到個人，強化責任落實。二是加強隱患排查治理。切實做到隱患排查“五到位”，強化全體員工安全生產意識，提高事故應急處置和救援能力。

九、全年工會工作情況概述

2021年，公司工會積極發揮維護職能，強化建設職能，突出培訓職能，履行參與等職能，始終堅持以推進工會組織改革創新為動力、滿足員工美好生活為目標，上下一心，拼搏進取，努力夯實工會組織建設、豐富員工文化生活、增強企業凝聚力。

建立健全14項工會管理制度，為工會開展工作有了制度保障。豐富員工生活，積極參與集團組織的“百年崢嶸頌黨恩 不忘初心再揚帆”的歌詠比賽，加強企業文化建設和提高員工身體素質，購置了體育用品，組織了羽毛球比賽，參加了籃球賽，開展各類文體活動，弘揚真善美、傳播正能量，通過勞動技能競賽，促進員工提升技能水平，以服務員工為中心，積極發揮工會橋梁與紐帶作用。為員工提供便民服務箱，購置急救藥品，發放節日、生日福利，慰問生病住院員工。統一購置企業文化衫，申請人才補貼。

公司工會以關心員工生活，為群眾辦好事、辦實事為己任，充分發揮工會職能，對涉及員工切身利益的素質提升、服務升級、待遇福利等3個方面進行了補充優化，投入資金13余萬元，解決了17項具體問題，竭誠服務員工群眾。

                   華遠陸港網絡貨運（山西）有限公司    

                                              2022年6月21日